公司組織開展黨的知識演講比賽,入黨積極分子演講。
大力發(fā)展黨員 公司黨組織把發(fā)展壯大公司黨的基層組織作為自身的重要工作來抓。一是不斷擴大入黨積極分子隊伍,通過開辦入黨積極分子培訓班、個別談話等多種方式,使許多青年加入了入黨積極分子的隊伍中。二是加大培養(yǎng)教育力度。公司黨組織建立了入黨積極分子檔案,按照動態(tài)管理的方式,對重點對象重點培養(yǎng),采取了以老帶新結隊子、個別談心指路子等各種方法,讓重點對象對照黨章明確標準,對照模范黨員找準樣子,從而加快了自身成長的速度。三是及時把符合條件的入黨積極分子吸收到黨內來。公司黨組織按照上級不同時期提出的“嚴格標準,慎重發(fā)展”和“堅持標準,積極發(fā)展”的要求,及時把符合條件的入黨積極分子吸收到黨內來,使黨的隊伍不斷擴大,由公司組建初期的4名,發(fā)展到1981年12月的16名,2000年發(fā)展到79名。至2010年4月,公司黨總支黨員已發(fā)展到136名。
公司組織開展黨的知識演講比賽。圖為入黨積極分子在演講
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